Ostatnie wiele lat współpracy z ponad 160 Klientami w Polsce, a także regionie Europy Centralnej i Wschodniej, wyzwania Klientów których byliśmy świadkami, projekty jakie realizowaliśmy, oraz obszary w których wspieraliśmy naszych Klientów naturalnie wykorzystały doświaczenia i kompetencje naszych Konsultantów do rozwinięcia Praktyki Strategicznego Doradztwa Zarządczego. Dotyczy to też pracy przy procesach i projektach restrukturyzacyjnych w które byliśmy angażowani.

Spowolnienia rynku, dekoniunktura, kryzysy ekonomiczne i gospodarcze, wyzwania mikro i makroekonomiczne, kataklizmy, bankructwa firm i Państw niosą za sobą coraz to poważniejsze wyzwania dla wielu organizacji którym służymy na arenie lokalnej lub międzynarodowej w ramach przynależności do sieci IMD International Search Group.

Coraz więcej organizacji staje wobec potężnych wyzwań związanych z ograniczeniami budżetowymi, redukcją zatrudnienia, koniecznością optymalizacji struktur, właściwego zdefiniowania profilu działalności i strategii rozwoju organizacji do tzw. nowych realiow rynkowych oraz skutecznego procesu przeprowadzenia zmiany w organizacji. Dotyczy to większości sektorów rynkowych i angażuje całe struktury kluczowego zespołu zarządzającego, kierownictwa i obszarów funkcjonalnych.

Wraz z Radami Nadzorczymi oraz Zarządami spółek:

• definiujemy oczekiwania akcjonariuszy i głównych decydentów dotyczące wizji spółki na przyszłość
• identyfikujemy kluczowe obszary oraz stanowiska, badamy efektywność działania i zarządzania zespołu
• współtworzymy i rozwijamy scenariusze struktur do efektywnego realizowania celów w obszarach organizacyjnych, celów finansowych i strategicznych
• zapewniamy doradztwo w obszarze definiowania strategii, obszarów optymalizacji,  struktury organizacji i kosztów
• Zarządzania zmianą (transition and change management)
• Benchmarkowania kluczowych kompetencji z rynkiem
• Zapewniamy doświadczonych Senior Interim Managerów do przeprowadzanie zmian w określonym czasie
• Identyfikujemy najwłaściwszych “Spin Doctorów“ na potrzeby organizacji naszych Klientów
• Przeprowadzamy Talent Pool wewnętrznych kandydatów w porównaniu z dostępnymi na rynku kompetencjami.

Na potrzeby tego obszaru doradczego stworzyliśmy osobny organ i markę o której można dowiedzieć się więcej na www.stratosgroup.pl